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  • C Responsable - Nos quartiers ont des talents

    Un peu partout en France. SUEZ propose à ses salariés un dispositif de parrainage, développé par l’association NQT (Nos Quartiers ont des Talents). Basée sur le volontariat, les salariés accompagnent des jeunes diplômés issus de milieux modestes dans leur recherche d’emploi. A ce jour, 40 parrainages ont été mis en place et 70 filleuls sont recensés.
  • Un contrat d'animation pour protéger la ressource en eau du Pecq-Croissy

    Engagés de longue date dans une démarche de préservation et d’amélioration des milieux naturels (aquatiques et humides) et de la ressource en eau, l’Agence de l’Eau Seine-Normandie, le Syndicat Mixte pour la Gestion du
    Service des Eaux de Versailles et Saint-Cloud (SMGSEVESC) et SUEZ formalisent leur engagement au travers d’un contrat d’animation.
  • SUEZ remporte les contrats de gestion des services d'eau et d'assainissement pour la ville de Laon

    La ville de Laon (Aisne) représentée par son Sénateur-Maire Antoine Lefèvre, et SUEZ représenté Bertrand Camus, Directeur Général Eau France ont signé le 9 septembre 2016 les contrats de délégation de services publics de l’eau et de l’assainissement pour une durée de 12 ans et un montant cumulé de 44 millions d’euros.
  • C Responsable - Co-construire avec l’économie sociale et solidaire

    Alsace. Le Labo des Partenariats, Alsace Active organise depuis 5 ans des rencontres entre entreprises et associations, sous forme de « Speed Dating », pour renforcer les collaborations sur la région. Grâce à cette organisation, SUEZ et la société Solivers (entreprise de l’ESS- Economie Sociale et Solidaire) ont développé un partenariat sur mesure. Depuis 2 ans, le Groupe et le réseau France Active reprennent cette initiative dans d’autres régions.
  • Découvrez les applis de SUEZ et ses partenaires en PACA

    SUEZ et ses partenaires développent des applications mobiles innovantes pour vous faciliter la vie et éveiller votre curiosité autour de l’eau.
  • Crues 2016 : SUEZ engagé au service des collectivités et des citoyens

    Juin 2016, des pluies diluviennes s’abattent sur l'Ile-de-France et la région Centre pendant plusieurs jours, les rivières sortent de leurs lits, des rues sont inondées, de nombreuses habitations sont envahies par l’eau.

  • Zoom sur la mise en place d'Aquadvanced

    Une solution de détection de fuite intelligente pour une collectivité pionnière en matière de gestion avancée des réseaux d’eau.
  • Le Syndicat du Valenciennois choisit la technologie 169 MHz de SUEZ

    A travers le nouveau contrat de délégation du service public, le Syndicat des Eaux du Valenciennois fait le choix de l’innovation technologique pour accompagner les 200 000 habitants du territoire dans la maîtrise de leur budget.
  • SUEZ s'investit pour les jeunes d'Outre Mer

    Protection des océans et actions en faveur de l’emploi et de la formation: tels sont les 2 axes de la politique RSE de SUEZ en outre-mer. En matière d’emploi, SUEZ a signé un partenariat avec l’Adie (association pour le Droit à l’Initiative Economique) pour encourager la création d’entreprises dans les collectivités d’outre-mer. Elle s’investit maintenant pour la formation des jeunes d’outre-mer.
  • Inondations : plus de 700 collaborateurs mobilisés dans le Sud de l’Ile de France

    Pour faire face aux inondations qui ont touché la France et plus particulièrement l’Ile de France, des moyens exceptionnels ont été rapidement déployés dans le Sud de la région Parisienne.
    Une cellule de crise, coordonnée avec les services de la préfecture, de l’Agence Régionale de la Santé et les collectivités locales a été mise en place.